2022年4月24日，中華人民共和國工業(yè)和信息化部發(fā)布（2022年第10號）公告，批準了多項推薦性標準，創(chuàng )澤集團參與制定的SJ/T11804-2022《工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)人員能力要求》、SJ/T11805-2022《人工智能從業(yè)人員能力要求》、SJ/T11806-2022《物聯(lián)網(wǎng)從業(yè)人員能力要求》三項標準也在發(fā)布之列，并將于2022年7月1日正式實(shí)施。

自2020年11月該三項行業(yè)標準獲批立項后，中國電子技術(shù)標準化研究院牽頭成立了“《人工智能從業(yè)人員能力要求》等五項人才培養行業(yè)標準起草組”（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“標準起草組”）以開(kāi)展標準的研制工作。標準起草組的組長(cháng)單位為中國電子技術(shù)標準化研究院，副組長(cháng)單位為工業(yè)和信息化部人才交流中心和工業(yè)和信息化部教育與考試中心。目前標準起草組有北京航空航天大學(xué)、中國工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)研究院、中國電子工業(yè)標準化技術(shù)協(xié)會(huì )、騰訊云計算（北京）、創(chuàng )澤集團等多家成員單位。

人才是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要支撐，目前相關(guān)產(chǎn)業(yè)人才存在大量缺口，且尚未形成產(chǎn)業(yè)界普遍認可的、統一的、科學(xué)的、準確的人才培養評價(jià)體系。此次三項行業(yè)標準的發(fā)布，為產(chǎn)業(yè)人才的培養評價(jià)提供了標準化依據，為滿(mǎn)足產(chǎn)業(yè)界人才供給、培養和發(fā)展需求提供了重要保障。

人工智能、云計算、大數據等新技術(shù)的快速發(fā)展，對人才培養提出了新的挑戰。創(chuàng )新型的人才培養，需要打破固有模式的束縛，更深入地推動(dòng)各界融合，相互學(xué)習、相互借鑒，促進(jìn)教育和產(chǎn)業(yè)的聯(lián)動(dòng)發(fā)展。創(chuàng )澤集團作為人工智能行業(yè)的務(wù)實(shí)者和領(lǐng)跑者，近年來(lái)在先進(jìn)技術(shù)人才培養方面做了諸多工作。先后設有院士工作站和博士后聯(lián)合培養創(chuàng )新實(shí)踐基地，為云計算、人工智能產(chǎn)業(yè)發(fā)展輸送具有創(chuàng )新能力和實(shí)踐能力的高端人才，打造產(chǎn)業(yè)數字化人才供應鏈；與眾多高校達成產(chǎn)學(xué)合作協(xié)同育人項目合作，解決了教育內容固化、人才培養方式傳統等問(wèn)題，打造產(chǎn)教融合、校企合作的良好生態(tài)圈。

此外，創(chuàng )澤還承擔了科技助力經(jīng)濟2020項目、智能機器人重點(diǎn)專(zhuān)項、《機器人智能化信息模型和通用測評程序》、《應用于滅菌消毒場(chǎng)景智能機器人運行條件》（全國）等重大科研項目與標準、省地方標準的制定。

數字智能時(shí)代，進(jìn)一步深化產(chǎn)教融合，促進(jìn)教育鏈、人才鏈與產(chǎn)業(yè)鏈、創(chuàng )新鏈的有機銜接，是有效提高產(chǎn)業(yè)人才培養質(zhì)量的要求。未來(lái)，創(chuàng )澤集團將繼續以人工智能領(lǐng)域的豐富經(jīng)驗投身標準規范制定中，與合作伙伴攜手促進(jìn)和引導行業(yè)共同進(jìn)步和良性發(fā)展。